[Bí mật hoạt động sân bóng: Chiêu độc để hoạt động hiệu quả (2)]

24

Giao lưu sau khi chơi bóng để tạo mốn quan hệ – Sân Thảo Nguyên – Hà Tĩnh

 

[THANH THỊNH] Bài trước, bạn đã biết được một trong những chiêu khá phổ biến nhưng nếu bạn biết cách tổ chức và làm thường xuyên nó sẽ trở nên rất “độc

Tiếp theo, tôi sẽ cung cấp thêm một chiêu “độc” nữa để bạn tham khảo và áp dụng cho sân cỏ nhân tạocủa mình.

Một thực tế đang làm đau đầu các chủ đầu tư hiện nay là: GIÁ VÀNG ngày càng ít đi. Nguyên nhân có quá nhiều sân tại một khu vực, cầu thủ có nhiều lựa chọn. Khi họ tới sân bạn nhưng không còn trống giờ, họ chạy qua sân khác thuê. Thông thường, cầu thủ chỉ thuê giao động từ 4h30~7h30 hàng ngày. Để ngâng cao giờ thuê, bạn có thể sử dụng các cách sau đây. Những cách này đã chứng minh là hiệu quả:

1. Định giờ lẻ để cho thuê, ví dụ: 4h30, 5h30, 6h30, 7h30, 8h30. Bạn chú ý một điều là: 8h30 sẽ sớm hơn 9h nên cầu thủ dễ chấp nhận hơn. Họ cảm thấy 9h thì đã quá khuya, nhưng 8h30 cảm thấy vẫn còn sớm.

2. Kết hợp nhóm từ 4 đội trở lên, đá vòng tròn tính điểm. Tuỳ nhóm có những quy định riêng như: đội ít điểm thì trả tiền nhiều hay tính tiền nước…Kết hợp được nhiều nhóm như vậy sẽ tạo không khí đá hấp dẫn hơn. Họ đá trong thời gian dài nhưng không thấy chán. Từ  đó, bạn tận dụng được nhiều giờ hơn. VD: nếu có 2 nhóm: 1 nhóm có thể đá liên tục 2h. Như vậy bạn có 4h vàng trong 1 ngày.

3. Tạo điều kiện để giao lưu giữa các nhóm tại các khu vực khác, sân khác…

4. Tạo mối quan hệ tốt với các nhóm như ưu đãi đá thêm giờ, được độc quyền giờ vàng, miễn phí nước uống…

Từ những gợi ý trên, bạn có thể nghĩ ra nhiều cách đặc biệt hơn để thu hút cầu thủ về sân mình và làm cho họ đá lâu hơn. Đó nhiệm vụ tối cần thiết nếu bạn muốn thu được nhiều tiền.

Trong bài tới, tôi sẽ cung cấp cho bạn một chiêu thức còn độc hơn mà khi nói ra bạn phải “OH, vậy mà mình không để ý”. Dĩ nhiên, các chiêu thức này chỉ phù hợp với những chủ đầu tư đam mê kinh doanh sân cỏ nhân tạo. Còn nếu bạn không cần quan tâm tới thì nó trở thành những điều “vớ vẫn”.